Agenda romand

Leader Training ASC - Comment aborder les sujets sensibles? Les sujets sensibles que l'on doit parfois aborder avec son équipe sont nombreux (licenciement, soupçons de dépendances, de vol, de mobbing, burn-out, problèmes d'hygiène, etc…). Très souvent, dans les situations délicates, nous réagissons selon 3 modèles : en évitant d’aborder le (...)

Leader Training ASC - Favoriser la culture positive de l'erreur La culture positive de l'erreur (en opposition à la culture du blâme qui est encore souvent implicitement répandue dans les entreprises) permet, en donnant le droit de se tromper et d'en tirer les leçons positives, d'encourager l'innovation collaboratrice. Les objectifs (...)

Leader Training Plus ASC Le charisme du manager: le plus qui fait la différence. Et ça s'apprend!   Le charisme est à la fois une force de rayonnement intérieure et un pouvoir de fascination et d’influence exercé sur autrui. Le manager charismatique s’impose par sa personnalité, sa force intérieure, son (...)

Leader Training ASC - Comment remplacer les mots par les images? “Si vous voulez partager le même modèle mental d’un problème, le moyen le plus rapide est d’en faire une image”. (David Sibbet, spécialiste de la visualisation) Saviez-vous que 72h après avoir assisté à une présentation, l’auditoire ne retient en (...)